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第145章 埋雷引爆（第1页）

没过多长时间，林清雪开车来到公司。

将车停在门口停车位上，林清雪拿着手提包，昂首阔步，进入公司。

叶凡坐在车里等消息。

。。。

林清雪进入公司后，先去人事部，拿离职申请表。

由于林清雪提前几天在公司OA系统上面，发出离职申请流程，已经全部完毕。

今天来公司，只需要再找几个人，在纸质单子上面签字即可。

首先是人事部的部长。

“小林，你在咱公司工作有十年了吧？”

“现在外面行情不好，你又刚生完孩子，恐怕不好找工作。”

“要不，你再考虑考虑？”

人事部部长，是一位四十多岁的中年妇女。

大学毕业后，一直在这个公司工作。从人事小职员，一步步熬到部长的位置，非常不容易。

当初林清雪来这个公司，就是她负责招聘，招进来的。

十年过去，她当初亲自招聘进来的那批人，只剩下林清雪。

其他人都已经离职，另谋高就。

这批人中，林清雪留给她的印象最深。

她还隐约记得，两人第一次在公司见面，是会议室的面试。

林清雪不爱主动说话。

她问什么，林清雪就回答什么。

林清雪言谈举止，给人一种非常踏实的感觉。

或许出于女人直觉，当时她内心断定，林清雪肯定不会轻易离开公司。

十年时间，对任何人来说，都是非常重要的一段时间。

两人在公司碰面，会互相打招呼问好，算比较熟悉。

人事部与财务部，交集并不多。

这位人事部长偶然也能听到，有关林清雪的消息。

听说林清雪个人能力很强，但就是没机会升上去。

身为人事部门，她自然知道职场中那些潜规则。

对林清雪一直得不到重用，非常可惜。

去年，听到林清雪被破格提拔为主管，她真心替林清雪感到高兴。

有能力的人，得到重用，是好事。

可是，今年，林清雪刚休产假没多长时间，她就收到另外一个人，接替林清雪主管职位的申请。

这位久经职场多年的人事部长，预感到不对劲，林清雪要危险。

果然，林清雪休完产假回来，没几天，就提出离职申请。